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En el día de ayer ha culminado un proceso negociador en el Ministerio del Interior para mejora del servicio público penitenciario en el que han participado los sindicatos ACAIP (mayoritario), UGT, CIG Y ELA, dicho proceso a supuesto la ratificación mediante la firma del Ministro del Interior del preacuerdo alcanzado en el sector el día 18 de noviembre de 2004 y con efectos de acuerdo de legislatura.

En el día de ayer ha culminado un proceso negociador en el Ministerio del Interior para mejora del servicio público penitenciario en el que han participado los sindicatos ACAIP (mayoritario), UGT, CIG Y ELA, dicho proceso a supuesto la ratificación mediante la firma del Ministro del Interior del preacuerdo alcanzado en el sector el día 18 de noviembre de 2004 y con efectos de acuerdo de legislatura, cuyas líneas maestras son:

  • Oferta de empleo público para hacer frente a las carencias de personal derivadas del aumento de la carga de trabajo (a estas plazas hay que añadir las plazas de personal laboral):
    • 730 plazas para el año 2005
    • 900 plazas para el año 2006
    • 1.130 plazas para el año 2007
  • Formación: Renovación de la formación continuada de todos los funcionarios públicos de manera que se dé respuesta a las necesidades que la realidad de la población penitenciaria presenta en estos momentos.
  • Prevención de riesgos laborales: Para garantizar este derecho, se pondrá en marcha un Plan cuatrienal que aborde los problemas existentes. Para su desarrollo, se fija para el año 2005 una cuantía de 1.500.000 €. En los ejercicios siguientes de vigencia del acuerdo se incluirán cuantías similares.
  • Funciones y relaciones de puestos de trabajo: La relación de puestos de trabajo se adaptará a las necesidades actuales de los centros, con el estudio del incremento de plazas en función del aumento de internos.
  • Plan de mejora de las infraestructuras penitenciarias: La Administración se compromete a poner en marcha los cuatro nuevos centros previstos en el plazo de esta legislatura, así como a iniciar la construcción de otros nuevos, pendientes de determinar por el Consejo de Ministros y se continuará en la línea de acelerar la construcción de nuevos Centros de Inserción Social (CIS). Así mismo, se consultará a los representantes de los trabajadores la posible reordenación de algunos CIS para dar respuesta a las demandas existentes de plazas en estos momentos.
  • Aspectos retributivos: El acuerdo recoge incrementos retributivos destinados a paliar las modificaciones en las condiciones de trabajo de los empleados públicos penitenciarios, con incrementos salariales para el año 2004 de 40-41 euros mensuales más el IPC este año, hasta llegar a una subida de 200 a 300 euros según la categoría del trabajador a finales de 2007.
  • Se establecerá un programa específico de productividad para combatir el absentismo laboral, con deducciones en función de la no asistencia al trabajo aumentando la masa salarial destinada a este efecto
  • Se introducen dos nuevos festivos especiales además de los ya existentes para los días del Primero de Mayo y 15 agosto, aparte de los ya considerados como festivos especiales. Asimismo se incrementan las cuantías a percibir en las noches del 24 y 31 de diciembre.
  • Se aumentará la cuantía de acción social hasta alcanzar el 1% de la masa salarial total, lo que supondrá una cantidad de unos 3 millones y medio de euros adicionales.
  • Finalmente se crea la figura de la jubilación anticipada para los funcionarios penitenciarios a los 55 o 58 años de edad y 30 de servicio efectivo en función de los puestos de trabajo, con la percepción del 80% del total de retribuciones del momento del pase a esta situación hasta cumplir la edad reglamentaria de jubilación, siendo esta medida la más importante de todas las recogidas en el Acuerdo firmado en el día de ayer.
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