ACAIP-UGT 35 horas

Las 109 horas menos al año tinen que notarse en nuestros cuadranes y en nuestra vida, no quedarse en una operación matemática.

Desde ACAIP-UGT , junto a CIG y CSIF, rechazamos frontalmente la propuesta inicial de la Administración para aplicar las 35 horas al personal penitenciario.

Pasamos de un cómputo anual de 1642 horas a 1533. La Administración pretende absorber buena parte de esa reducción modificando horarios y fijando 20 minutos derelevo, sin que suponga necesariamente mas días de descanso.

Nosotros lo tenemos claro: las 35 horas deben suponer una mejora real en descanso, conciliación y tiempo de permanencia en los centros. La turnicidad, las noches, los festivos y la realidad de los relevos no pueden ignorarse.

 Para los horarios generales también exigimos avanzar: ampliación de la jornada de dos días y medio a más centros, mayor flexibilidad, criterios homogéneos y medidas reales de conciliación.

Reclamamos además una regulación homogénea del teletrabajo y estudiamos los medios doblajes únicamente desde la voluntariedad del trabajador.

La Administración ha aceptado revisar su propuesta  y nos emplaza a una nueva reunión el 10 de noviembre. Presentamos una alternativa conjunta que adapte de verdad las 35 horas a la realidad penitenciaria.