REVISTA ACAIP ABRIL-MAYO 2020 - page 30

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Acaip
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EVISTA AGRUPACION CUERPOS DE LA ADMINISTRACIÓN DE II.PP
.]
ABRIL/MAYO
2020
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a. Tal como esta organización ha solicitado previamente, se
debe generar un
protocolo de actuación específico en
Instituciones Penitenciarias diferenciado del
general
, que
permita una actuación rápida y eficaz en estas situaciones.
Este protocolo debe ser conocido por todos los trabajadores
del centro en función de sus competencias y obligaciones.
b.
Se deben suspender las comunicaciones que
supongan un contacto directo entre internos y familiares.
Esta medida ya ha sido adoptada, e incluso con más dureza
al ser una suspensión total, en países de nuestro entorno
como Italia y Portugal. En cuanto a las que puedan realizarse
por locutorios, si se producen, exigen una
limpieza después
de cada turno de las dependencias utilizadas
c.
Se deben suspender todo tipo de actos colectivos
que
reúnan un número importante de personas, que supongan el
contacto entre internos de diferentes módulos o
departamentos y aquellos que generen grandes movimientos
en el interior de los centros.
d. Se debe
suspender la recogida de dinero en efectivo en
los centros
, derivándolo a los sistemas automatizados.
e. Se
debe realizar un control de todas aquellas personas
que accedan a un centro penitenciario
mediante la toma
de temperatura con termómetros térmicos sin
contacto,
prohibiendo la entrada en caso de disponer síntomas e
informándole de
los pasos a seguir.
f. Se
debe realizar un control de todas las salidas que
realiza la población reclusa fuera del centro, así como su
reingreso
: permisos, salidas a diligencias, salidas
hospitalarias, etc...
Esta Sección Sindical de
ACAIP-UGT
tiene gran
preocupación sobre la posibilidad del riesgo y posible
transmisión y contagio del virus en el centro y por ello
creemos es absolutamente imprescindible la implantación y
adopción de las medidas preventivas y regimentales
descritas.
En Topas, a 11 de marzo 2020
Fdo. Representante de ACAIP Valentín Ortiz.
Fotos expedición al Himalaya
. Agradecemos a los
compañeros que han querido llevar allí nuestras
siglas, son el
símbolo de un ESFUERZO TITÁNICO,
el suyo y el de muchos compañeros en el
TRABAJO EN EL DÍA A DÍA.
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